Head of Adult Social Care
Posted 5 hours 40 minutes ago by Carmarthenshire County Council
£99,934 - £106,457 Annual
Permanent
Not Specified
Social Care Jobs
Carmarthenshire, United Kingdom
Job Description
Head of Adult Social Care
About the vacancy
Vacancy ID: 1131
Section: Adult Social Care
Contract type: Permanent Full Time
Location: Carmarthen
Grade: Heads of Service (1)
Salary: £99,934 - £106,457
If part time and/or term time, the full time salary quoted (based on 37hrs) will be pro-rata'd accordingly
Contract Hours 37
Come and join our team
Are you a talented and experienced qualified social work professional established at this level or looking for a promotion? Carmarthenshire is seeking a compassionate and values-driven leader, who can drive transformation, innovation and improvement across services for Adults. You will have a commitment to and experience of leadership in Mental Health, Learning disability and Adult Safeguarding. Carmarthenshire has well developed strategies to expand our in house residential, homecare and supportive living services so knowledge on how to develop this direct provision is an advantage.
Working effectively with partners in the police and health Services is essential and you would join an authority where there are excellent supportive relationships with both agencies that you can build on. Whilst older people services are managed separately and are fully integrated with health you will be working closely with the Head of Integrated services in delivering effective Homecare and reablement to older people.
Candidates will need a strong track record of success and be able to inspire staff, improve services and work corporately. Culture and behaviours are important to us in Carmarthenshire, and we will therefore be looking for candidates who can be positive, accountable, courageous/innovative and kind. Working as one collegiate team we will deliver the best possible outcomes for vulnerable adults.
Carmarthenshire is a great place to work and live and work with a beautiful coastline and diverse communities that are a microcosm of Wales.
Are you the proven leader committed to improving the lives of vulnerable adults that we are looking for? If you are, then we'd really like to hear from you!
Further details regarding this role is available by clicking on the following link Head of Adult Social Care
To arrange an informal discussion with Jake Morgan, the Director for Community Services, please e-mail: Gill Powell -
Job Description:
Head of Adult Social Care.pdf - 230KB Opens in a new window
Expected date of interview:
23 January 2025
DBS level:
An Enhanced with Barred List Disclosure and Barring Service (DBS) check will be requested for this job. It is an offence to apply for the role if the applicant is barred from engaging in regulated activity relevant to children or adults at risk
Welsh language level - Verbal:
Level 3 - You will need a good level of conversational Welsh. Reasonable support can be provided on appointment to reach this level
Closing Date:
07/01/2025, 23:55
The Rewards
We offer an excellent benefits package including:
Ynglŷn â'r swydd wag
Cyfeirnod y Swydd Wag: 1131
Sefydliad: Cyngor Sir Caerfyrddin
Adran: Gofal Cymdeithasol i Oedolion
Nifer y swyddi gwag: 1
Math o gontract:
Parhaol Amser Llawn
Lleoliad: Caerfyrddin
Gradd: Penaethiaid Gwasanaeth (1)
Cyflog: £99,934 - £106,457
Os yw'n rhan-amser a/neu yn ystod y tymor, bydd y cyflog llawn amser a ddyfynnir (yn seiliedig ar 37 awr) ar sail pro rata yn unol â hynny
Oriau Contract: 37
Dewch i ymuno â'n tîm
Ydych chi'n weithiwr proffesiynol talentog a phrofiadol ym maes gwaith cymdeithasol, sy'n sefydledig ar y lefel hon neu'n chwilio am ddyrchafiad? Mae Sir Gaerfyrddin yn chwilio am arweinydd tosturiol sy'n cael ei yrru gan werthoedd, a all ysgogi trawsnewid, arloesi a gwella ar draws gwasanaethau i oedolion. Bydd gennych ymrwymiad i arweinyddiaeth ym maes Iechyd Meddwl, Anableddau Dysgu a Diogelu Oedolion, a phrofiad o hynny. Mae gan Sir Gaerfyrddin strategaethau datblygedig i ehangu ein gwasanaethau preswyl, gofal cartref a byw â chymorth mewnol, felly mae gwybodaeth am sut i ddatblygu'r ddarpariaeth uniongyrchol hon yn fantais.
Mae gweithio'n effeithiol gyda phartneriaid yn yr heddlu a'r gwasanaethau iechyd yn hanfodol a byddech yn ymuno ag awdurdod lle mae perthnasoedd cefnogol rhagorol gyda'r ddwy asiantaeth y gallwch adeiladu arnynt. Er bod gwasanaethau pobl hŷn yn cael eu rheoli ar wahân ac wedi'u hintegreiddio'n llawn ag iechyd, byddwch yn gweithio'n agos gyda Phennaeth y Gwasanaethau Integredig i ddarparu gofal cartref a gwasanaethau ailalluogi effeithiol i bobl hŷn.
Bydd angen i ymgeiswyr fod â hanes cryf o lwyddiant a gallu ysbrydoli staff, gwella gwasanaethau a gweithio'n gorfforaethol. Mae diwylliant ac ymddygiad yn bwysig i ni yn Sir Gaerfyrddin, ac felly byddwn yn chwilio am ymgeiswyr a all fod yn gadarnhaol, yn atebol, yn ddewr/arloesol ac yn garedig. Gan weithio fel un tîm colegaidd, byddwn yn sicrhau'r canlyniadau gorau posibl i oedolion agored i niwed.
Mae Sir Gaerfyrddin yn lle gwych i weithio a byw, gydag arfordir prydferth a chymunedau amrywiol sy'n ficrocosm o Gymru.
Ai chi yw'r arweinydd profedig sydd wedi ymrwymo i wella bywydau oedolion agored i niwed rydym yn chwilio amdano? Os felly, hoffem glywed gennych!
Mae rhagor o fanylion am y rôl hon ar gael drwy glicio ar y ddolen ganlynol Pennaeth Gofal Cymdeithasol i Oedolion
I drefnu sgwrs anffurfiol gyda Jake Morgan, Cyfarwyddwr y Gwasanaethau Cymunedol, e-bostiwch: Gill Powell -
Disgrifiad Swydd:
Head of Adult Social Care.pdf - 230KB EFORM_FILE_NEW_WINDOW
Dyddiad disgwyliedig y cyfweliad:
23 Ionawr 2025
Lefel DBS:
Bydd gwiriad manwl gan y Gwasanaeth Datgelu a Gwahardd gan Wirio'r Rhestr Wahardd yn ofynnol ar gyfer y swydd hon. Mae'n drosedd gwneud cais am y swydd os yw'r ymgeisydd wedi'i wahardd rhag cymryd rhan mewn gweithgareddau a reoleiddir sy'n berthnasol i blant neu oedolion sydd mewn perygl.
Lefel Sgiliau Cymraeg - Siarad:
Lefel 3 - Bydd angen ichi fod â lefel dda o Gymraeg llafar. Gellir darparu cymorth rhesymol ar ôl penodi i gyrraedd y lefel hon.
Dyddiad Cau:
07/01/2025, 23:55
Y Buddion
Rydym yn cynnig pecyn buddion ardderchog, gan gynnwys:
Rydym wedi ymrwymo i recriwtio diogel a theg, diogelu ac amddiffyn y rhai yr ydym yn gofalu amdanynt ac yn eu gwasanaethu. Rydym yn sicrhau bod ein holl staff yn cael eu fetio, eu dethol, eu hyfforddi a'u goruchwylio'n deg ac i safon uchel fel y gallant ddarparu gofal diogel, effeithiol a thosturiol.
Nodwch fod rhwymedigaeth gyfreithiol arnom i ystyried gweithwyr ar gyfer cyflogaeth arall addas os yw eu swyddi mewn perygl; rhoddir ystyriaeth ymlaen llaw i weithwyr presennol sy'n bodloni'r meini prawf hanfodol ac sydd wedi'u cofrestru ar ein cofrestr adleoli.
Cymhwysedd: Gofynnir i chi am eich cenedligrwydd ac a oes gennych hawl gyfreithiol i weithio yn y Deyrnas Unedig. Gwneir hyn er mwyn cael gwybod a ydych yn gymwys i wneud cais am y swydd wag hon. Mae hyn yn ofynnol ar gyfer gweithio yn y Cyngor neu mewn sefydliadau partner: . Nodwch: Os nad ydych yn bodloni'r meini prawf cymhwysedd, ni fydd eich cais yn symud ymlaen. Os daw'n amlwg yn ddiweddarach yn y broses nad ydych yn gymwys i wneud cais, efallai y bydd eich cais neu eich cynnig yn cael ei dynnu'n ôl.
Sut i wneud cais: Rhaid i bob cais am y swydd wag hon gael ei wneud drwy ein system ymgeisio ar-lein. Os oes gennych nam sy'n eich atal rhag gwneud cais ar-lein, e-bostiwch: neu ffoniwch a gofynnwch am 'Recriwtio' i drafod trefniadau eraill i'ch helpu yn y broses.
Gweler y canllawiau 'Sut rydym yn recriwtio' ar y Dudalen Gyrfaoedd i gael rhagor o wybodaeth am y broses recriwtio.
About the vacancy
Vacancy ID: 1131
Section: Adult Social Care
Contract type: Permanent Full Time
Location: Carmarthen
Grade: Heads of Service (1)
Salary: £99,934 - £106,457
If part time and/or term time, the full time salary quoted (based on 37hrs) will be pro-rata'd accordingly
Contract Hours 37
Come and join our team
Are you a talented and experienced qualified social work professional established at this level or looking for a promotion? Carmarthenshire is seeking a compassionate and values-driven leader, who can drive transformation, innovation and improvement across services for Adults. You will have a commitment to and experience of leadership in Mental Health, Learning disability and Adult Safeguarding. Carmarthenshire has well developed strategies to expand our in house residential, homecare and supportive living services so knowledge on how to develop this direct provision is an advantage.
Working effectively with partners in the police and health Services is essential and you would join an authority where there are excellent supportive relationships with both agencies that you can build on. Whilst older people services are managed separately and are fully integrated with health you will be working closely with the Head of Integrated services in delivering effective Homecare and reablement to older people.
Candidates will need a strong track record of success and be able to inspire staff, improve services and work corporately. Culture and behaviours are important to us in Carmarthenshire, and we will therefore be looking for candidates who can be positive, accountable, courageous/innovative and kind. Working as one collegiate team we will deliver the best possible outcomes for vulnerable adults.
Carmarthenshire is a great place to work and live and work with a beautiful coastline and diverse communities that are a microcosm of Wales.
Are you the proven leader committed to improving the lives of vulnerable adults that we are looking for? If you are, then we'd really like to hear from you!
Further details regarding this role is available by clicking on the following link Head of Adult Social Care
To arrange an informal discussion with Jake Morgan, the Director for Community Services, please e-mail: Gill Powell -
Job Description:
Head of Adult Social Care.pdf - 230KB Opens in a new window
Expected date of interview:
23 January 2025
DBS level:
An Enhanced with Barred List Disclosure and Barring Service (DBS) check will be requested for this job. It is an offence to apply for the role if the applicant is barred from engaging in regulated activity relevant to children or adults at risk
Welsh language level - Verbal:
Level 3 - You will need a good level of conversational Welsh. Reasonable support can be provided on appointment to reach this level
Closing Date:
07/01/2025, 23:55
The Rewards
We offer an excellent benefits package including:
- Competitive salary
- Automatic enrolment into the Local Government Pension Scheme
- Generous annual leave entitlement with the option of purchasing addition annual leave
- Access to staff health and wellbeing support
- Personal development and career progression
- Staff discount schemes and other benefits e.g., cycle-to-work scheme
- Flexible working and family friendly policies
Ynglŷn â'r swydd wag
Cyfeirnod y Swydd Wag: 1131
Sefydliad: Cyngor Sir Caerfyrddin
Adran: Gofal Cymdeithasol i Oedolion
Nifer y swyddi gwag: 1
Math o gontract:
Parhaol Amser Llawn
Lleoliad: Caerfyrddin
Gradd: Penaethiaid Gwasanaeth (1)
Cyflog: £99,934 - £106,457
Os yw'n rhan-amser a/neu yn ystod y tymor, bydd y cyflog llawn amser a ddyfynnir (yn seiliedig ar 37 awr) ar sail pro rata yn unol â hynny
Oriau Contract: 37
Dewch i ymuno â'n tîm
Ydych chi'n weithiwr proffesiynol talentog a phrofiadol ym maes gwaith cymdeithasol, sy'n sefydledig ar y lefel hon neu'n chwilio am ddyrchafiad? Mae Sir Gaerfyrddin yn chwilio am arweinydd tosturiol sy'n cael ei yrru gan werthoedd, a all ysgogi trawsnewid, arloesi a gwella ar draws gwasanaethau i oedolion. Bydd gennych ymrwymiad i arweinyddiaeth ym maes Iechyd Meddwl, Anableddau Dysgu a Diogelu Oedolion, a phrofiad o hynny. Mae gan Sir Gaerfyrddin strategaethau datblygedig i ehangu ein gwasanaethau preswyl, gofal cartref a byw â chymorth mewnol, felly mae gwybodaeth am sut i ddatblygu'r ddarpariaeth uniongyrchol hon yn fantais.
Mae gweithio'n effeithiol gyda phartneriaid yn yr heddlu a'r gwasanaethau iechyd yn hanfodol a byddech yn ymuno ag awdurdod lle mae perthnasoedd cefnogol rhagorol gyda'r ddwy asiantaeth y gallwch adeiladu arnynt. Er bod gwasanaethau pobl hŷn yn cael eu rheoli ar wahân ac wedi'u hintegreiddio'n llawn ag iechyd, byddwch yn gweithio'n agos gyda Phennaeth y Gwasanaethau Integredig i ddarparu gofal cartref a gwasanaethau ailalluogi effeithiol i bobl hŷn.
Bydd angen i ymgeiswyr fod â hanes cryf o lwyddiant a gallu ysbrydoli staff, gwella gwasanaethau a gweithio'n gorfforaethol. Mae diwylliant ac ymddygiad yn bwysig i ni yn Sir Gaerfyrddin, ac felly byddwn yn chwilio am ymgeiswyr a all fod yn gadarnhaol, yn atebol, yn ddewr/arloesol ac yn garedig. Gan weithio fel un tîm colegaidd, byddwn yn sicrhau'r canlyniadau gorau posibl i oedolion agored i niwed.
Mae Sir Gaerfyrddin yn lle gwych i weithio a byw, gydag arfordir prydferth a chymunedau amrywiol sy'n ficrocosm o Gymru.
Ai chi yw'r arweinydd profedig sydd wedi ymrwymo i wella bywydau oedolion agored i niwed rydym yn chwilio amdano? Os felly, hoffem glywed gennych!
Mae rhagor o fanylion am y rôl hon ar gael drwy glicio ar y ddolen ganlynol Pennaeth Gofal Cymdeithasol i Oedolion
I drefnu sgwrs anffurfiol gyda Jake Morgan, Cyfarwyddwr y Gwasanaethau Cymunedol, e-bostiwch: Gill Powell -
Disgrifiad Swydd:
Head of Adult Social Care.pdf - 230KB EFORM_FILE_NEW_WINDOW
Dyddiad disgwyliedig y cyfweliad:
23 Ionawr 2025
Lefel DBS:
Bydd gwiriad manwl gan y Gwasanaeth Datgelu a Gwahardd gan Wirio'r Rhestr Wahardd yn ofynnol ar gyfer y swydd hon. Mae'n drosedd gwneud cais am y swydd os yw'r ymgeisydd wedi'i wahardd rhag cymryd rhan mewn gweithgareddau a reoleiddir sy'n berthnasol i blant neu oedolion sydd mewn perygl.
Lefel Sgiliau Cymraeg - Siarad:
Lefel 3 - Bydd angen ichi fod â lefel dda o Gymraeg llafar. Gellir darparu cymorth rhesymol ar ôl penodi i gyrraedd y lefel hon.
Dyddiad Cau:
07/01/2025, 23:55
Y Buddion
Rydym yn cynnig pecyn buddion ardderchog, gan gynnwys:
- Cyflog cystadleuol
- Cofrestru'n awtomatig i'r Cynllun Pensiwn Llywodraeth Leol
- Hawl i wyliau blynyddol hael gyda'r opsiwn o brynu gwyliau blynyddol ychwanegol
- Mynediad at gymorth iechyd a llesiant i staff
- Datblygiad personol a dilyniant gyrfa
- Cynlluniau disgownt staff a buddion eraill e.e., cynllun beicio i'r gwaith
- Gweithio hyblyg a pholisïau sy'n ystyriol o deuluoedd
Rydym wedi ymrwymo i recriwtio diogel a theg, diogelu ac amddiffyn y rhai yr ydym yn gofalu amdanynt ac yn eu gwasanaethu. Rydym yn sicrhau bod ein holl staff yn cael eu fetio, eu dethol, eu hyfforddi a'u goruchwylio'n deg ac i safon uchel fel y gallant ddarparu gofal diogel, effeithiol a thosturiol.
Nodwch fod rhwymedigaeth gyfreithiol arnom i ystyried gweithwyr ar gyfer cyflogaeth arall addas os yw eu swyddi mewn perygl; rhoddir ystyriaeth ymlaen llaw i weithwyr presennol sy'n bodloni'r meini prawf hanfodol ac sydd wedi'u cofrestru ar ein cofrestr adleoli.
Cymhwysedd: Gofynnir i chi am eich cenedligrwydd ac a oes gennych hawl gyfreithiol i weithio yn y Deyrnas Unedig. Gwneir hyn er mwyn cael gwybod a ydych yn gymwys i wneud cais am y swydd wag hon. Mae hyn yn ofynnol ar gyfer gweithio yn y Cyngor neu mewn sefydliadau partner: . Nodwch: Os nad ydych yn bodloni'r meini prawf cymhwysedd, ni fydd eich cais yn symud ymlaen. Os daw'n amlwg yn ddiweddarach yn y broses nad ydych yn gymwys i wneud cais, efallai y bydd eich cais neu eich cynnig yn cael ei dynnu'n ôl.
Sut i wneud cais: Rhaid i bob cais am y swydd wag hon gael ei wneud drwy ein system ymgeisio ar-lein. Os oes gennych nam sy'n eich atal rhag gwneud cais ar-lein, e-bostiwch: neu ffoniwch a gofynnwch am 'Recriwtio' i drafod trefniadau eraill i'ch helpu yn y broses.
Gweler y canllawiau 'Sut rydym yn recriwtio' ar y Dudalen Gyrfaoedd i gael rhagor o wybodaeth am y broses recriwtio.